鶏白湯ラーメン専門店「とりのや」店長候補
即日勤務OK
昇給あり
正社員
秋田市
勤務地
〒010-0944 秋田県 秋田市 川尻若葉町4−46
休日等
連休取得や希望休の調整にも配慮しており、スタッフ同士で協力しながら無理のないシフトを組んでいます。
・月8.5日休み(基本的には週休2日制)
・年末年始休暇
・有給休暇
・新婚旅行休暇
・慶弔休暇
他
・月8.5日休み(基本的には週休2日制)
・年末年始休暇
・有給休暇
・新婚旅行休暇
・慶弔休暇
他
就業時間
シフト制◆変形労働時間制(1ヶ月単位)
10時30分〜22時00分の間でシフト制(8時間程度)
10時30分〜22時00分の間でシフト制(8時間程度)
仕事内容
「地元で安定して働きたい」
「家族との時間を大切にしたい」
そんなアナタにオススメ!
転勤ナシで勤務時間も柔軟に対応可能な「とりのや」で
ワークライフバランスも重視しながら働きませんか?
【この仕事の魅力】
▶ 地元にいながら飲食のプロへ
都市部で学んだ経験を活かして、地元の人に“おいしい時間”を届けませんか?
地域密着型の店舗で、常連さんとの会話を楽しめるのも魅力のひとつ。
▶ 家族との時間も大切にできる働き方
転勤なし・地元勤務。
勤務時間の調整や休日の取得にも柔軟に対応しています。
家族手当など、生活を支える制度も整備。
▶ 地域に根ざしてキャリアを築ける
店長やマネージャーへの昇格はもちろん、複数店舗の運営サポートにも挑戦できます。
「地元で長く安定して働きたい」という想いを応援します。
【仕事内容】
ホールとキッチン、両方の業務をバランスよく担当していただきます。
■ キッチン
・スープ・具材の仕込み、調理補助
・ラーメン・サイドメニューの盛り付け
・食器洗浄、衛生管理、在庫管理
■ ホール
・お客様のご案内、配膳、片付け
・料理説明やおすすめの声がけ
・券売機操作のサポート など
■ 店舗運営補助(希望・能力に応じて)
・スタッフのフォローや育成
・シフト管理/食材の発注/メニュー開発 など
■応募前の“カジュアル面談”も実施しています
「いきなり応募するのは不安…」「まずは会社の雰囲気や働き方を聞いてみたい」
そんな方に向けて、選考とは別のカジュアル面談をご用意しています。
仕事内容・キャリアステップ・給与制度・働く環境など、気になるポイントを担当者が丁寧にお伝えします。
私服参加OK、オンラインも対応可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください。
■応募前の“カジュアル面談”も実施しています
「いきなり応募するのは不安…」
「まずは会社の雰囲気や働き方を聞いてみたい」
そんな方に向けて、選考とは別のカジュアル面談をご用意しています。
仕事内容・キャリアステップ・給与制度・働く環境など、気になるポイントを担当者が丁寧にお伝えします。
私服参加OK、オンラインも対応可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください。
「家族との時間を大切にしたい」
そんなアナタにオススメ!
転勤ナシで勤務時間も柔軟に対応可能な「とりのや」で
ワークライフバランスも重視しながら働きませんか?
【この仕事の魅力】
▶ 地元にいながら飲食のプロへ
都市部で学んだ経験を活かして、地元の人に“おいしい時間”を届けませんか?
地域密着型の店舗で、常連さんとの会話を楽しめるのも魅力のひとつ。
▶ 家族との時間も大切にできる働き方
転勤なし・地元勤務。
勤務時間の調整や休日の取得にも柔軟に対応しています。
家族手当など、生活を支える制度も整備。
▶ 地域に根ざしてキャリアを築ける
店長やマネージャーへの昇格はもちろん、複数店舗の運営サポートにも挑戦できます。
「地元で長く安定して働きたい」という想いを応援します。
【仕事内容】
ホールとキッチン、両方の業務をバランスよく担当していただきます。
■ キッチン
・スープ・具材の仕込み、調理補助
・ラーメン・サイドメニューの盛り付け
・食器洗浄、衛生管理、在庫管理
■ ホール
・お客様のご案内、配膳、片付け
・料理説明やおすすめの声がけ
・券売機操作のサポート など
■ 店舗運営補助(希望・能力に応じて)
・スタッフのフォローや育成
・シフト管理/食材の発注/メニュー開発 など
■応募前の“カジュアル面談”も実施しています
「いきなり応募するのは不安…」「まずは会社の雰囲気や働き方を聞いてみたい」
そんな方に向けて、選考とは別のカジュアル面談をご用意しています。
仕事内容・キャリアステップ・給与制度・働く環境など、気になるポイントを担当者が丁寧にお伝えします。
私服参加OK、オンラインも対応可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください。
■応募前の“カジュアル面談”も実施しています
「いきなり応募するのは不安…」
「まずは会社の雰囲気や働き方を聞いてみたい」
そんな方に向けて、選考とは別のカジュアル面談をご用意しています。
仕事内容・キャリアステップ・給与制度・働く環境など、気になるポイントを担当者が丁寧にお伝えします。
私服参加OK、オンラインも対応可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください。
資格
(1)地元で安定して働きたい方
転勤のない職場で、長く腰を据えて働きたい方。地元での生活基盤を大切にしたい方。
(2)家族やプライベートを大切にしたい方
「仕事も家庭も両立したい」と考える方。無理のないシフトで生活を整えたい方。
(3)地域に貢献したい方
お客様や地域の人たちに愛されるお店をつくりたい方。地域密着の仕事にやりがいを感じる方。
(4)経験を活かしつつ、落ち着いた働き方をしたい方
都市部での飲食経験や他業界での接客経験を活かし、穏やかな環境で働きたい方。
(5)温和でチームを支えられる方
周囲と協調しながら、お店全体の雰囲気を良くしてくれる方。
転勤のない職場で、長く腰を据えて働きたい方。地元での生活基盤を大切にしたい方。
(2)家族やプライベートを大切にしたい方
「仕事も家庭も両立したい」と考える方。無理のないシフトで生活を整えたい方。
(3)地域に貢献したい方
お客様や地域の人たちに愛されるお店をつくりたい方。地域密着の仕事にやりがいを感じる方。
(4)経験を活かしつつ、落ち着いた働き方をしたい方
都市部での飲食経験や他業界での接客経験を活かし、穏やかな環境で働きたい方。
(5)温和でチームを支えられる方
周囲と協調しながら、お店全体の雰囲気を良くしてくれる方。
手当
↓以下、追加で手当として支給されるケースがあります
・役職手当
10,000円〜50,000円
・扶養手当
3,000円/人
・大入り手当
・インセンティブ
・休日出勤手当
・残業手当
・通勤手当
・役職手当
10,000円〜50,000円
・扶養手当
3,000円/人
・大入り手当
・インセンティブ
・休日出勤手当
・残業手当
・通勤手当
保険加入
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
◆新婚旅行休暇
◆年末年始休暇
◆食事割引(系列店20%オフ)
◆社長研修
◆社内表彰制度
◆経営方針発表会
◆出産お祝い金制度
◆大入り手当
◆インセンティブ
◆子供手当
◆社員旅行
◆幹部面談制度
◆店舗コミュニケーション
◆独立サポート
◆食事手当
◆カムバック制度
◆定期健康診断
◆各種社会保険完備
◆各種予防接種
◆慶弔・災害見舞金
◆年末年始休暇
◆食事割引(系列店20%オフ)
◆社長研修
◆社内表彰制度
◆経営方針発表会
◆出産お祝い金制度
◆大入り手当
◆インセンティブ
◆子供手当
◆社員旅行
◆幹部面談制度
◆店舗コミュニケーション
◆独立サポート
◆食事手当
◆カムバック制度
◆定期健康診断
◆各種社会保険完備
◆各種予防接種
◆慶弔・災害見舞金
試用期間
試用期間あり/試用期間:3か月/試用期間中の労働条件:同条件
給与
固定残業代あり:月給¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥30,000〜¥50,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
◆月給
店長候補は300,000円~
※経験やスキルにより変動します
※前職や家族構成なども考慮しますので是非ご相談ください。
◆月給
店長候補は300,000円~
※経験やスキルにより変動します
※前職や家族構成なども考慮しますので是非ご相談ください。